ÉPARGNER ET PLACER

Engagement Individuel de Pension (EIP)*

EN PRATIQUE

Une pension complémentaire

L'Engagement Individuel de Pension (EIP) d'AG est une assurance-épargne des branches 21 ou 23 pour les dirigeants d'entreprise indépendants. Vous vous constituez une pension complémentaire avantageuse, financée par votre société.

VOS AVANTAGES

Sûre et fiscalement avantageuse

Les primes sont totalement déductibles fiscalement dans le respect de la règle des 80%*. Au moment de votre départ à la retraite, vous recevez la réserve constituée. Même si votre entreprise a entretemps été vendue ou a fait faillite.

PLUS D'INFOS

Prenez rendez-vous

Des conseils personnalisés sur les plans de pension pour indépendants et indépendantes ? Nous vous aidons avec plaisir ! Contactez votre conseiller ou conseillère personnel ou appelez l'Easy Banking Centre au 02 433 43 32 pour un entretien vidéo.

* L'engagement individuel de pension (EIP) est un produit d’assurance des branches 21 ou 23 de droit belge d’AG, distribué par BNP Paribas Fortis. Cette assurance est conclue pour une période convenue.

En combinaison avec votre PLCI

La Pension Libre Complémentaire pour Indépendants (PLCI) est le premier pas vers une retraite financièrement confortable. Toutefois, le montant que vous pouvez déduire chaque année à titre de frais professionnels est limité.

Vous dirigez une entreprise ? Vous pouvez alors combiner votre PLCI avec un EIP et vous constituer un capital plus important pour votre pension via votre activité professionnelle.

Vous pouvez opter pour une assurance de la branche 21, avec un rendement garanti, ou de la branche 23, dont le rendement est potentiellement plus élevé.

L'EIP en bref

Voici les principaux avantages de cette assurance pension complémentaire pour indépendants et indépendantes en société.

Optimisation fiscale

Un avantage fiscal maximal ? Si vous souscrivez un EIP auprès de BNP Paribas Fortis, nous vous contacterons chaque année pour calculer le montant que vous pouvez verser selon la règle des 80%*.

Un placement sûr

Avec cette assurance branche 21, vous bénéficiez de la sécurité d'un capital protégé et d'un taux d'intérêt garanti, éventuellement complété par une participation bénéficiaire annuelle.

Un rendement plus élevé

Avec une assurance de la branche 23, votre entreprise investit dans un fonds qui correspond à votre profil d'investisseur, sans garantie de capital, mais avec un rendement potentiel plus élevé.

Un financement immobilier

Vous pouvez utiliser la réserve accumulée avant la date légale de votre pension pour acheter, construire, rénover ou améliorer un bien immobilier dans l'Espace économique européen.

La sérénité financière

Assurez votre niveau de vie et celui de votre famille avec la garantie complémentaire incapacité de travail. Vous bénéficiez d'une protection contre la perte de revenus en cas de maladie ou d'accident.

Une protection en cas de décès

La garantie complémentaire décès protège vos proches et votre entreprise si vous venez à décéder avant l’âge de la pension. Vos bénéficiaires recevront alors le capital que vous aurez déterminé.

* La règle des 80% prévoit que la somme de la pension légale (premier pilier) du travailleur, et de sa ou de ses pensions complémentaires (deuxième pilier) constituées par l’employeur, ne peut dépasser 80% de son dernier salaire annuel brut normal , sur une carrière complète de 40 ans. La pension complémentaire qu’il peut se constituer à titre privé par le biais de l'épargne-pension ou de l'épargne à long terme (troisième pilier) n'est pas prise en compte dans ce calcul.

Une pension complémentaire sur mesure

Choisissez un EIP selon vos besoins : les branches 21 ou 23, avec en option une garantie complémentaire incapacité de travail ou décès.

Assurance-épargne branche 21

  • Profitez de la sécurité qu'offre la protection du capital à l’échéance finale.
  • Bénéficiez d’un taux d’intérêt garanti : le montant net de chaque prime (après déduction des taxes et frais d’entrée) est investi jusqu’à votre départ à la retraite (anticipée) au taux d’intérêt en vigueur au moment du versement. Ce taux reste valable pendant toute la durée du contrat.
  • Recevez une éventuelle participation bénéficiaire annuelle sur les primes de votre EIP. Cette participation bénéficiaire n’est pas garantie, peut varier d'année en année et dépend des résultats d’AG et de la situation économique.

Assurance-placement branche 23

  • Misez sur un rendement potentiellement plus élevé à long terme: investissez via votre entreprise dans le fonds qui correspond à vos besoins.
  • Confiez la gestion de votre capital à des spécialistes renommés en placement: ils suivent de près les marchés financiers et peuvent réagir immédiatement aux tendances boursières. AG applique une approche unique : le multi-management*.
  • Optez pour l’investissement durable : les quatre fonds d'investissement que vous pouvez choisir sont tous des fonds socialement responsables.

* Il est possible d’investir intelligemment grâce au multi-management, une technique développée par AG. Cette approche axée sur la diversification permet de réduire le risque et les fluctuations. Cela fonctionne comme suit :

  1. les investissements sont répartis entre différents secteurs, régions et classes d’actifs (actions, obligations, liquidités, etc.) ;
  2. les fonds de placement sont gérés par plusieurs gestionnaires de fonds spécialisés. Pourquoi ? C’est très simple : plusieurs gestionnaires de fonds ayant chacun leur propre expertise, style de gestion et vision ont ensemble plus de connaissances qu’un seul gestionnaire de fonds.

  • Garantie incapacité de travail

    Protégez-vous et votre famille contre les conséquences financières d’une incapacité de travail en cas de maladie ou d’accident. Optez pour une rente mensuelle ou le remboursement de vos primes de pension. Protégez votre famille et vous-même contre les conséquences financières d'une incapacité de travail due à une maladie ou à un accident. Vous pouvez opter pour une rente mensuelle ou un remboursement de vos primes de pension.

    En savoir plus

  • Garantie décès

    Assurez le niveau de vie de vos proches en cas de décès. Vous pouvez opter pour un capital minimal à verser en cas de décès ou un capital pension supplémentaire en cas de décès accidentel.

    En savoir plus

Rendement, frais et risques

Le rendement en détail

Le rendement brut global de la branche 21 (taux d’intérêt garanti + participation bénéficiaire) de l’Engagement Individuel de Pension d'AG était de 2,60% en 2025.

Ce rendement ne tient pas compte des frais et des taxes. Il a trait aux années écoulées et ne constitue pas un indicateur fiable du rendement futur.

Pour la branche 23, consultez les valeurs d’unité et les prestations des quatre fonds d'investissement EIP que vous pouvez choisir (AG Life Smart Future Defensive Pension, AG Life Smart Future Neutral Pension, AG Life Smart Future Dynamic Pension et AG Life Smart Future Equities Pension).

Année

Rendement brut global (branche 21)

2025

2,60%

2024

2,40%

2023

2,30%

2022

2,10 %

2021

1,80 %

Cotisations et imposition à la liquidation

Votre EIP sera libéré au moment de votre départ à la retraite (anticipée), tant pour une assurance-vie de la branche 21 que de la branche 23.

Vous avez atteint l'âge de la pension légale ou vous remplissez les conditions de la retraite anticipée, mais vous décidez de continuer à travailler ? Vous pouvez alors exceptionnellement réclamer anticipativement votre EIP au taux applicable en fonction de votre âge.

Lorsque le capital est liquidé, vous payez une cotisation INAMI de 3,55% et une cotisation de solidarité de 2% sur le capital acquis et la participation bénéficiaire.

En outre, vous payez un impôt sur le capital (plus la taxe communale). Le taux d'imposition dépend de votre âge et de la durée de votre carrière au moment de la liquidation. Aucun impôt n'est dû sur la participation bénéficiaire.

Âge

Taux d’imposition

60 ans

20%

En cas de pension légale : 16,5%

61 ans

18%

En cas de pension légale : 16,5%

À partir de 62 ans

16,5%

À partir de l'âge de la pension légale ou après une carrière complète, conformément à la législation en vigueur en matière de pensions

Si vous êtes resté professionnellement actif jusqu’à cet âge : 10%

Sinon : 16,5%

Risques de la branche 21

Les assurances de pension complémentaire pour les travailleurs ne sont pas couvertes par le régime de protection applicable aux produits de la branche 21 et ne sont donc pas couvertes par le Fonds de garantie pour les services financiers.

Risques de la branche 23

Risque de fluctuation de l'unité (risque de marché) : la valeur unitaire dépend de l’évolution des actifs sous-jacents et des fluctuations des marchés. Le risque financier est toujours entièrement supporté par le preneur d’assurance. Par conséquent, la valeur d’une unité au moment d’un rachat, de la liquidation du contrat ou à tout autre moment peut être supérieure ou inférieure à sa valeur au moment du paiement de la prime. Le preneur d’assurance doit dès lors être conscient qu’il ne récupérera peut-être pas (entièrement) le montant investi.

Risque de liquidité : dans certaines circonstances exceptionnelles, la liquidation des unités du fonds peut être différée ou suspendue.

Faillite de l’assureur : les actifs du fonds lié au contrat d’assurance-vie souscrit par le preneur d’assurance font l'objet par gestion distincte d’un patrimoine spécial géré séparément au sein des actifs de l’assureur. En cas de faillite de l’assureur, ce patrimoine est réservé prioritairement à l’exécution des engagements envers les preneurs d'assurance et/ou bénéficiaires.

Risques liés à la gestion des fonds : Les fonds sont exposés à différents risques variant en fonction de l'objectif et de la politique d'investissement de ces fonds et de leurs fonds sous-jacents. Il existe toutjours un risque que les investissements effectués n'offrent pas les résultats escomptés et ce, malgré l'expertise des gestionnaires.

EN 3 ÉTAPES

Votre entretien sur les pensions

  1. Préparation

    Rassemblez les dernières fiches de pension de vos pensions légales et complémentaires. Celles-ci sont disponibles sur mypension.be.

  2. Conseil

    Ayez ces documents à portée de main lors de votre entretien avec votre conseiller en agence ou en ligne.

  3. Proposition

    Vous recevez une proposition sur mesure pour un plan de pension optimal dans le respect de la règle des 80%.

Vous souhaitez recevoir des conseils personnalisés en matière de pensions ?

Vous privilégiez la durabilité

Politique générale de durabilité

Afin de refléter le caractère responsable de ses produits, AG implémente différentes stratégies telles que :

  • l'intégration de facteurs environnementaux, sociaux et de bonne gouvernance (utilisation, entre autres, de scores de risques ESG)
  • l'exclusion d'activités controversées (tabac, armes, charbon, énergies non conventionnelles comme les sables bitumineux et le gaz et le pétrole de schiste…)
  • l'exclusion d'entreprises ne respectant pas les principes du Pacte mondial des Nations Unies
  • l'approche dite « best-in-class »
  • l'actionnariat actif

Ce produit comporte des caractéristiques environnementales ou sociales, mais n'a pas d’objectif d’investissement durable en tant que tel.

Vous trouverez de plus amples informations sur l'approche d'AG pour investir de manière durable et responsable appliquée à ses produits de la branche 21.

Le label Towards Sustainability

L’EIP a reçu le label « Towards Sustainability » en mars 2020. Régulièrement réévalué et sous contrôle permanent, le label est une norme de qualité supervisée par la Central Labelling Agency (CLA). Pour satisfaire à cette norme, les produits financiers doivent répondre à un certain nombre d’exigences minimales en matière de durabilité, tant au niveau du portefeuille que du processus d’investissement. Vous trouverez plus d’informations à propos du label sur towardssustainability.be.

L’obtention de ce label ne signifie pas que l’EIP répond à vos propres objectifs en matière de durabilité.

En savoir plus

Veillez à lire les conditions générales et la fiche d'information avant de conclure un contrat.

Insatisfait·e ?

Si vous avez une plainte, vous pouvez l’adresser à BNP Paribas Fortis SA, Service Gestion des Plaintes JQABD, Montagne du Parc 3, 1000 Bruxelles, tel. 02 228 72 18, gestiondesplaintes@bnpparibasfortis.com ou via www.bnpparibasfortis.be > Suggestions ou plaintes > formulaire de déclaration en ligne.

Si la solution proposée ne vous satisfait pas, vous pouvez adresser votre plainte par courrier auprès du service de l’Ombudsman des Assurances, Square de Meeûs 35, 1000 Bruxelles, BCE : 884.072.054, tél. : 02 547 58 71, info@ombudsman-insurance.be -
www.ombudsman-insurance.be.

Plus de sécurité, aujourd’hui et demain

  • PLCI

    Fiscalement avantageuse, cette assurance-vie de la branche 21 est un must pour tout⸱e entrepreneur⸱e, en société ou non. Aussi pour les starters. Il n’est jamais trop tôt pour penser à votre pension.

    Découvrez le PLCI

  • Épargne-pension

    Outre la pension complémentaire, vous pouvez souscrire, à titre privé, une épargne-pension et une épargne à long terme. De quoi augmenter encore votre capital tout en bénéficiant d'une réduction d'impôt chaque année.


    Découvrez l’épargne-pension

  • Assurance revenu garanti

    Vous souhaitez vous couvrir contre les conséquences d’une incapacité de travail due à une maladie ou un accident ? Choisissez l’assurance Revenu Garanti pour plus de sérénité financière, pour vous et votre famille.

    Découvrez l’ Assurance Revenu Garanti

Informations légales

AG Insurance (en abrégé AG) SA – Bd E. Jacqmain 53, B-1000 Bruxelles – RPM Bruxelles – TVA BE 0404.494.849 – www.aginsurance.be  - info@aginsurance.be  - Entreprise d’assurance agréée sous le n° de code 0079, sous le contrôle de la Banque nationale de Belgique, Bd de Berlaimont 14, 1000 Bruxelles.

Intermédiaire : BNP Paribas Fortis SA – Montagne du Parc 3, B-1000 Bruxelles – RPM Bruxelles – TVA BE 0403.199.702, est inscrit sous ce numéro auprès de la FSMA, rue du Congrès 12-14, 1000 Bruxelles, et agit comme agent d'assurances lié, rémunéré par des commissions, pour AG Insurance SA. BNP Paribas Fortis SA détient une participation de plus de 10% dans AG Insurance SA.

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